1、工程管理、工程类、理工类相关专业，招聘1-3年；
2、了解或熟悉全过程招投标工作，能在培训后独立完成商务标、技术标制作，参与公司投标等系列工作；
3、可在培训后完成公司前期项目报价工作；
4、会开车优先。
5、待遇情况：
1、薪资待遇：由基本工资+工龄工资+职称工资+阶段奖金+绩效考核奖构成；
2、福利制度：
①社保公积金：公司为员工缴纳六险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、商业意外险、住房公积金）。
②职工宿舍：为需要住宿的员工提供职工宿舍。
③补助：每月午餐、话费、交通补助。
④定期体检：每年组织员工到当地三甲医院进行体检。
⑤出游：根据工作完成情况，每年组织全体员工至少出游一次。

1、工程管理、工程类、理工类相关专业，招聘1-3年；
2、了解或熟悉全过程招投标工作，能在培训后独立完成商务标、技术标制作，参与公司投标等系列工作；
3、可在培训后完成公司前期项目报价工作；
4、会开车优先。
5、待遇情况：
1、薪资待遇：由基本工资+工龄工资+职称工资+阶段奖金+绩效考核奖构成；
2、福利制度：
①社保公积金：公司为员工缴纳六险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、商业意外险、住房公积金）。
②职工宿舍：为需要住宿的员工提供职工宿舍。
③补助：每月午餐、话费、交通补助。
④定期体检：每年组织员工到当地三甲医院进行体检。
⑤出游：根据工作完成情况，每年组织全体员工至少出游一次。

1、工程管理、工程类、理工类相关专业，招聘1-3年；
2、了解或熟悉全过程招投标工作，能在培训后独立完成商务标、技术标制作，参与公司投标等系列工作；
3、可在培训后完成公司前期项目报价工作；
4、会开车优先。
5、待遇情况：
1、薪资待遇：由基本工资+工龄工资+职称工资+阶段奖金+绩效考核奖构成；
2、福利制度：
①社保公积金：公司为员工缴纳六险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、商业意外险、住房公积金）。
②职工宿舍：为需要住宿的员工提供职工宿舍。
③补助：每月午餐、话费、交通补助。
④定期体检：每年组织员工到当地三甲医院进行体检。
⑤出游：根据工作完成情况，每年组织全体员工至少出游一次。

职位要求：
1、水利水电工程、农业水利工程、水文水资源等专业，本科及以上学历；
2、熟练使用工程绘图（CAD）软件，精通office办公软件；
3、工作认真负责、严谨细致，有良好的创新精神和团队合作精神。

岗位待遇：
1、薪资待遇：由基本工资+工龄工资+职称工资+阶段奖金+绩效考核奖构成；
2、福利制度：
①社保公积金：公司为员工缴纳六险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、商业意外险、住房公积金）。
②职工宿舍：为需要住宿的员工提供职工宿舍。
③补助：每月午餐、话费补助。
④定期体检：每年组织员工到当地三甲医院进行体检。
⑤出游：根据工作完成情况，每年组织全体员工至少出游一次。