岗位职责:
1.根据公司制定的销售计划,负责责任区域内的设备销售工作。
2.掌握责任区域的市场动态和发展趋势,根据市场情况,提出区域营销方案、流程和细则。
3.负责区域内的经销商管理。
4.负责区域内的市场调研和预测工作。
5.负责区域内突发事件的协调和处理、其它临时工作安排。
岗位要求:
1.中专及以上学历,专业不限。
2.年龄25-50岁之间。
3.3年以上营销经验。有环保行业设备营销经验更佳(可放宽学历要求)。
4.能适应经常出差。
待遇与其它说明:
1.薪资:基本工资+福利+业务提成。底薪面议(高于行业平均水平)。提成:依据公司发布的提成政策执行(远高于行业平均水平)。
综合收入:表现合格者,年收入30-50万;表现优异者,年收入50万以上,上不封顶。
2.通过试岗期后,签订劳动合同。
3.试用期后,表现特别优异者,通过公司管理层考察,可直接晋升为营销公司副总经理,经公司董事会同意,可按年考虑分配与认筹内部股份,无任何其它条件限制,公司期望优秀的人才加盟与公司共谋发展大业。
4.单休(灵活调整),五险一金,意外险,节假日福利,年度体检,工作餐补贴等等。
公司成立于2018年5月30日,注册资本1000万,有着强大的研发实力与巨额的研发投入,全面依托工程机械优质的供应链与精益生产管理。公司目前专注于废钢与固废撕碎领域高端装备的研发、生产和销售,向客户提供高价值、智能和差异化的产品和解决方案。
公司主打精品废钢撕碎机成套设备,已取得十多余项专利,打造绝对优势产品,产品可靠性与赢利模式远超客户预期,将为废钢行业创造全新的利润增长模式。
公司瞄准“千亿级”再生资源产业,精准把握行业发展的最新趋势,锐意进取,不断创新,持续为建设“环境友好型和资源节约型” 社会贡献自己的力量!