岗位职责：
1、 根据现有编制及业务发展需求，协助上级制定并执行招聘计划；
2、 根据招聘计划实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、电话邀约、评估候选人并提供初步面试报告；
3、 管理、开发、维护、评估招聘渠道，建立人才储备机制，储备公司发展所需要的人才；

4、 负责安排入职前录用事宜与入职后员工的培训、成长等工作；

5、 协助优化、完善公司的招聘流程，提出合理化建议，提高招聘的有效性；

6、 领导安排的其他工作。

任职要求：

1、 人力资源等相关专业本科及以上学历；

2、 1-3年人力资源相关工作经验，至少1年以上招聘经验；

3、 工作认真踏实，具备优秀的组织沟通能力，具有较强的责任心。

北京道尔道振动控制设备有限公司是江苏振华工业集团的一家子公司。 江苏振华工业集团有限公司是专业从事轨道交通减振降噪、桥梁及大型建筑减振隔震系列产品研发、设计、制造、销售、维护于一体的跨国高新技术集团公司。 集团公司旗下拥有江苏振华轨道交通设备有限公司、北京道尔道振动控制设备有限公司、北京奥景源科技股份有限公司、江苏振华密封工业有限公司、美国道尔道振动控制系统有限公司等子公司，其中新认定的国家高新技术企业3家。 集团建有省级企业技术中心、企业院士工作站等研发平台，与中国铁道科学研究院、北京交通大学、西南交通大学、同济大学、石家庄铁道大学等20多家科研院所、高等院校建立产学研合作关系。集团先后实施国家火炬计划、科技部中小企业创新基金项目计划、江苏省科技支撑计划、江苏省科技成果转化专项资金计划、北京市创新基金项目计划等国家级、省部级科技计划项目8项。 集团自主研发、拥有完全自主知识产权的钢弹簧浮置板道床、纵向轨枕两大系列的专利产品，已经在北京、南京、重庆、西安、无锡、成都、长沙、东莞、宁波、贵阳等20多个城市、40多条轨道交通线路中广泛使用