工程总监

工程总监 需求：1名
一、工作协作关系：
1、上级：总经理
2、下级：工程部经理、项目经理
二、岗位职责：
1、贯彻执行公司有关工程部及工程项目管理的各项规章制度和工作流程，确保各项与工程相关工作的完成；确保公司工程施工目标的实现。
2、为公司工程施工安全、质量管理第一责任人，负责对工程施工安全、质量、进度以及成本控制等工作实施全面的管理，并持续完善相关管理制度与流程。
3、负责组织处理项目实施中发生的重大工程事故，负责组织协调、解决工程施工中的项目总进度调整、重大资金调整及其它重大纠纷的协调解决；
4、负责组织、协调解决项目实施中的人员、技术、设备等方面存在、发生的问题。
5、负责审批项目施工计划，组织项目的中间、撤场前检查，以及项目竣工验收与评价工作。
6、组织召开项目例会，定期对项目施工的安全、质量、进度及成本进行检查并提出改进措施。
7、负责组织编制公司年度项目施工计划和售后服务计划。
8、负责组织编制工程人员项目管理考评，监督、检查工程部、项目部管理人员的工作。
9、负责审批、检查工程部、项目部周、月、年计划，并组织推进实施。
三、任职要求：
1、本科学历，环境工程、给排水、工民建、土木工程等相关专业招聘；中级及以上职称。
2、35岁以上，熟悉各种水处理相关技术和施工规范。具有10年以上工程行业施工工作经验，5年以上中型市政和工业污水项目施工管理经验，3年以上施工企业高层管理经验。
3、具有较强的成本分析、控制能力，较强的计划性与管理意识、素养。
4、具有良好的沟通协调能力、表达能力和敬业精神。
5、具有较强的事务驾驭力与解决现场问题的能力以及执行力。
四、权力和义务
&#8226；对部门和工程项目有管理、监督、指导、决策权；
&#8226；对项目人、材、物的调配、使用的审核权；
&#8226；对不合格施工有责令整改、完善权；
&#8226；对不合格产品有拒收权及设备采购厂家建议权；
&#8226；权限内的财务审批权；
&#8226；对直接下级有调配、奖惩的建议权和任免提名权、考核评价权；
&#8226；对所属下级的工作有监督、检查权；
&#8226；对所属下级的工作争议有裁决权。